Egy ismerősöm karácsonyra magnéziumot vett a szüleinek. Jó szándék. Rossz döntés.
Miért? Mert a „legtöbbet reklámozott” nem egyenlő a „jóval”. És igen: a magnézium az egyik legtöbbet elrontott vitamin.
Milyen a „sz*r” magnézium?
Három jel, ha kidobott pénz:
1.) Nem elemi magnéziumot ír ki nagy számmal
Ha ezt látod:
- „500 mg magnéziumsó”
- „470 mg szerves magnézium”
az nem 500 mg magnézium.
Hanem 30–60 mg. A többi csomagolási trükk.
2.) Oxid, laktát, orotát – nagy név, kis hatás
Ezek:
- oxid → alig szívódik fel
- laktát → kevés Mg van benne
- orotát → jól hangzik, de aluldózált
Sok tabletta, kevés eredmény.
3.) B6 van benne, de rossz formában
Ha a dobozon ez áll:
- piridoxin-HCl
nem aktív, idegrendszernek gyenge, hosszú távon nem oké!!!
Akkor milyen a JÓ magnézium?
Röviden. Menthető. Karácsony-biztos.
Magnézium-biszglicinát
✔️ jól felszívódik
✔️ nem hajtja meg a beleket
✔️ idegrendszer, stressz, alvás
Ez az „M-es” alapforma.
Mit nézz még meg a címkén?
- Elemi magnézium: 200–400 mg / nap
- Kevés segédanyag
- Normális adagolás (nem 6 tabletta/nap)
És a B6?
Ha van mellette, akkor:
- P-5-P (aktív B6) ✔️
- nem piridoxin ❌
Ez számít az idegrendszernél.
Egy mondatban a lényeg
Nem az a jó magnézium, amit mindenki ismer. Hanem az, amit a tested felismer.
Mit NE tegyél a fa alá?
- agyonreklámozott, „max”, „extra” magnézium
- nagy számok, kis hatás
- piridoxin + csillogó doboz
🎄 A szándék szép.
A biokémia nem ünnepel. Boldog karácsonyt!
Ez a cikk eredetileg a szerző LinkedIn hírlevelében (HumanCode Protocol) jelent meg.
📚 Ez a cikk a HumanCode Vitaminok tudástár része — nézd meg a teljes, egymásra épülő gyűjteményt.
Írta és validálta
Slamovits Tibor
A HumanCode alapítója, a ForeverDerm tulajdonosa és adatalapú longevity mentor. Nemzetközi longevity-módszerek és -partnerek hátterével dolgozik — NAD Clinic, HPO.TECH és Commit —, a ForeverDerm orvosi csapatával együttműködve, amely a Longevity HUB által validált longevity központ. Így a HumanCode ajánlásai mögött valós klinikai és nemzetközi szakmai háttér áll, 40+ férfiaknak.
Kövesd a LinkedInen →